zabıta müdürlüğünden diğer müdürlüğe atama hakkında

Question

Sayın hocam  önlisans mezunu bir memurun ilk önce Başkan tarafınan Zabıta Müdürlüğüne ataması yapılmıştır.2 aylık Zabıta Müdürlüğünden sonra diğer asaleten Strateji geliştirme Müdürlüğüne atanmıştır.Mahalli idareler denetiminde bu memurun bu şekilde atanmasının yanlış olduğu denetim sonucunda tespit edilmiştir.İlgili Memur konuyla ilgili İdare mahkemesine dava açmıştır.Dava dosyasının kararında ilgili personelin Strateji Müdürlüğünden alınmasında sakıncanın olmadığı,kişinin mümkün olduğu taktirde Zabıta Müdürlüğe atanmasına veya eş değer kadro dereceli bir yere atanmasına karar verilmiştir.

Sorumuz.Üç derecelik Zabıta Müdürlüğümüz halen doludur,bu personelin 3 derecelik bir memurluğa mı atanması mı gerekiyor yada başka bir Müdürlüğe mi atanması mı gerekir.

Answer 1

Dava  kararında, ilgili personelin ,Strateji Müdürlüğünden alınmasında sakıncanın olmadığı, kişinin mümkün olduğu taktirde Zabıta Müdürlüğe atanmasına veya eş değer kadro dereceli bir yere atanmasına karar verildiği anlaşılmış olup, ilgili personelin kadro/derecesine uygun bir kadroya atanması gerekir.

657 sayılı DMK'nun 'Memurların kurumlarınca görevlerinin ve yerlerinin değiştirilmesi' başlıklı 76'ncı maddesinde " Kurumlar, görev ve unvan eşitliği gözetmeden kazanılmış hak aylık dereceleriyle memurları bulundukları kadro derecelerine eşit veya 68 inci maddedeki esaslar çerçevesinde daha üst, kurum içinde aynı veya başka yerlerdeki diğer kadrolara naklen atayabilirler. Memurlar istekleri ile, kurumlarında kazanılmış hak derecelerinin en çok üç derece altında aynı veya başka yerlerdeki kadrolara atanabilirler. Aşağı dereceye atananların 68 inci maddede yazılı süre kaydı aranmaksızın eski derecelerine tekrar atanmaları mümkündür.." hükmüne yer verilmiştir.
 

Answer 2

Değerli okuyucumuz,

Zabıta müdürü olabilmek için en az 4 yıllık fakülte mezunu ve en az 10 yıllık memuriyet hizmetinin bulunması şarttır. Ön lisans mezunu bir memurun zabıta müdürü olarak atanmasının bizce de yanlış olduğu düşünülmektedir. Aksi bir uygulamanın her zaman iptali söz konusudur.

Zabıta Yönetmeliğindeki şartlara uygun olarak Zabıta Müdürlüğüne atanan kişinin 4 yıllık fakülte mezunu olması ve en az memuriyette on yılını doldurmuş olması şartı yanında zabıta müdürü olarak ta en az iki yıllık zabıta müdürlük hizmetinin bulunması halinde idarenin takdirinde yani atamaya yetkili amir olan  belediye başkanının uygun görmesi üzerine başka bir müdürlüğe atanabileceği değerlendirilmektedir.