Sayın hocam zabıta ve itfaiye mesaileri ile ilgili iki sorum olacaktır

Question

Sayın hocam,1.sorum: Zabıta ve İtfaiye mesaileri Devletçe belirlendiği ve yönetmelik gereği verildiğini biliyoruz,ancak Belediye başkanı tarafından mesailer 24 aydan fazladır ödenmemektedir.Yasal ve sosyal bir hak olan mesai  Belediye başkanı tarafından kesilmiştir.Ayrıca bir kısmına verebilir,bir kısmına vermeye bilir mi

2.sorum :Yine mesailer sadece zabıta ve itfaiye de çalışan mı yani kadroda olup masada çalışanda alırmı yoksa sahada çalışan mı alır

       Dolayısıyla bu kadrolarda çalışan arkadaşlar geçmişe dönük ( 24 aylık mesai) mesailerini kendilerine verilmesini istiyorlar,yoksa mahkemeye başvuracaklarını,hata haklarımızda suç duyurusunda bulunacaklarını söylüyorlar. Bu konuda haklarını vermek veya vermemek noktasında ne yapabiliriz,yasal sorumluluğumuz nedir. Ayrıca vereceğiniz cevabın yanı sıra şahsi fikirlerinizi de söylerseniz çok teşekkür ederim.

Answer 1

Merkezi Yönetim Bütçe Kanunu'na ekli (K) Cetvvelinin (B)  Bendinde "

Aylık Maktu Fazla Çalışma Ücreti: 

1- Belediyeler ile bunlara bağlı müstakil bütçeli kamu tüzel kişiliğini haiz kuruluşlarda (iktisadi işletmeler hariç), görevlerinin niteliği gereği 657 sayılı Kanunda belirtilen çalışma süre ve saatlerine bağlı olmaksızın zabıta ve itfaiye hizmetlerinde fiilen çalışan personele (destek hizmeti yürüten personel hariç), belediye meclisi kararı ile tespit edilen tutar, fazla çalışma ücreti olarak maktuen ödenir. Ancak, bunlara ödenecek aylık fazla çalışma ücreti en son yapılan resmi nüfus sayımına göre belediye nüfusu; - 10.000’e kadar olanlar için 284,50 Türk Lirasını, - 10.001’den 50.000’e kadar olanlar için 305 Türk Lirasını, - 50.001’den 100.000’e kadar olanlar için 337,50 Türk Lirasını, - 100.001’den 250.000’e kadar olanlar için 381 Türk Lirasını, - 250.001’den 1.000.000’e kadar olanlar için 454,50 Türk Lirasını, - 1.000.001’den fazla olanlar için 527 Türk Lirasını, - Ankara, İstanbul ve İzmir büyükşehir belediyeleri dışındaki diğer büyükşehirlerin belediye sınırları içerisindekiler için 527 Türk Lirasını, - Ankara, İstanbul ve İzmir büyükşehirler belediye sınırları içerisindekiler için 701 Türk Lirasını, geçemez. 

2- Aylık maktu fazla çalışma ücreti alanlara, her ne ad altında olursa olsun ayrıca fazla çalışmaya yönelik olarak başkaca bir ödeme yapılmaz. 

3- Yukarıdaki hükümlere göre ödenecek aylık maktu fazla çalışma ücretleri;

 a) Görevin yapılması sırasında veya görevden dolayı yaralanma ve sakatlanma hallerinde tedavi süresince, 

b) Bir yılda toplamı 30 günü geçmeyen hastalık izni sürelerinde,

 c) İtfaiye hizmetlerinde çalışan personel için görevin yapılması sırasında veya görevden dolayı hastalanma hallerinde tedavi süresince,

 ç) Yurt içinde yapılacak hizmet içi eğitime katılma ve geçici görevli olarak bulunma durumlarında, ödenmeye devam olunur. Diğer hallerde ise, fiilen çalışıldığı sürece ve bu süre ile orantılı olarak ödenir."" hükmüne yer verilmiştir.

Yukarıda belirtilen (K) Cetveline göre, Meclis Kararı var ise, haklarınızı talep edebilirsiniz