Değerli abonemiz,
4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu Amaç, Konu, Kapsam, Ortak Hükümler ve Mahalli İdarelerde Sözleşme İmzalanması başlıklı 32 nci maddesinde veya anılan kanunun hiçbir hükmünde memurlar arasında farklı oranlarda ücret belirlenebileceğine dair bir hüküm bulunmamaktadır.
Bu bağlamda; Toplu Sözleşme ile Sınıf, Kadro, Unvan farkı gözetilerek (Teknik, Sağlık, Hukuk, Eğt-Öğrt, Sınıfı-Amir, Memur, VHKİ, Şef vb. Unvanı gibi) farklı sınıf ve unvanlı memurlara farklı ücret belirlenebileceği, ancak benzer şekilde memur unvanlı personel arasında ayırım yapılmak suretiyle farklı ücret belirlenemeyeceği görüşündeyiz.